PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN

Authors

  • Ayu Ningsih Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Ibn Khaldun Bogor, Indonessia
  • Syahrum Agung Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Ibn Khaldun Bogor, Indonessia
  • Renea Shinta Aminda Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Ibn Khaldun Bogor, Indonessia

DOI:

https://doi.org/10.32832/manager.v4i1.4333

Keywords:

Karakteristik Individu, Lingkungan Kerja, Kinerja Karyawan

Abstract

Penelitian ini.bertujuan untuk.mengetahui seberapa.besar pengaruh.Karakteristik Individu dan.Lingkungan Kerja.Terhadap Kinerja Karyawan.PT. Pojok Satu Indonesia. Penelitian.ini menggunakan.metode survei.dengan menggunakan.data primer yang.diperoleh dari kuesioner.dan sampel penelitian.ini sebanyak 54 orang. Hasil.korelasi Karakteristik.Individu dan.Lingkungan Kerja.terhadap Kinerja Karyawan.menunjukan R= 0,688 hal.ini menunjukan bahwa.hubungan antara variabel.Karakteristik Individu. (X1) dan Lingkungan.Kerja (X2) .Terhadap Kinerja.Karyawan (Y) .adalah kuat.dan positif. Koefisien.Determinasi yang disesuaikan menunjukan.0,453 memberikan.arti bahwa besarnya.pengaruh Karakteristik.Individu (X1) dan.Lingkungan Kerja. (X2) Terhadap Kinerja Karyawan. (Y) sebesar 45,30%.sedangkan sisanya.54,70% dipengaruhi.oleh faktor-faktor.lain yang tidak.dimasukan dalam.penelitian ini. Persamaan regresinya.Y = 1,381 + 0,526 X1.+ 0,107 X2. Karena F.hitung = 22,932 > F.tabel = 4,03 maka.Ho ditolak (Ha diterima) .berarti bahwa.terdapat hubungan.yang signifikan antara.Karakteristik.Individu (X1) dan Lingkungan.Kerja (X2) terhadap Kinerja.Karyawan (Y).

References

Handoko, T. Hani. 2005. Manajemen. Edisi kedua. Yogyakarta: BPFE

Alam S., MM. 2007. Ekonomi. Untuk SMA dan MA Kelas XII. Jakarta: PT. Gelora Aksara Pratama

Sutrisno, Edy. 2009. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Kharisma Putra Utama

Tangkilisan, Hessel Nogi S. 2005. Manajemen Publik. Jakarta: PT Gramedia Widiasarana Indonesia

Masdar, Syahrazad. Asmorowati, Sulikah. Irianto, Jusuf. 2012. Manajemen Sumber Daya Manusia Berbasis Kompetensi Untuk Pelayanan Publik. Surabaya: Airlangga University Press

Rahman, Mariati. 2017. Ilmu Administrasi. Makassar: Sah Media

Sedarmayanti. 2001. Sumber Daya Manusia dan Produktivitas Kerja. Jakarta: Maju Mundur

Huda, Nurul. 2015. Zakat Perspektif Mikro-Makro: Pendekatan Riset. Jakarta: Kencana

Safaruddin. 2019. Penulisan Karya Ilmiah. Jakarta: Kencana

Kamal, A. dan Firdaus, A. (2018) ‘Pemotivasian dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja', p. 14.

Downloads

Published

2021-02-24

How to Cite

Ningsih, A., Agung, S., & Aminda, R. S. (2021). PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN. Manager : Jurnal Ilmu Manajemen, 4(1), 1–9. https://doi.org/10.32832/manager.v4i1.4333

Issue

Section

Articles