PENGARUH KONDISI KERJA DI MASA PANDEMI COVID-19 TERHADAP KINERJA PEGAWAI KECAMATAN SEBERANG ULU II

Abstract

Di masa pandemi ini kondisi kerja harus lebih diperhatikan untuk  menciptakan perasaan nyaman dan aman, kondisi kerja yang baik pada saat pandemi covid-19 ini salah satunya dengan menerapkan aturan pemerintah yaitu memakai masker, menjaga jarak dan menghindari kerumunan, melakukan penyemprotan disinfektan, dan menerapkan hal-hal lainnya yang dapat membuat pegawai dan masyarakat nyaman, sehat dan aman seperti halnya yang diterapkan  oleh kantor Kecamatan Seberang Ulu II Palembang. Rumusan masalah dalam penelitian ini adalah apakah ada pengaruh kondisi kerja di masa pandemi terhadap kinerja pegawai pada kantor kecamatan sebrang ulu II Palembang. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kondisi kerja di masa pandemi covid terhadap kinerja pegawai pada kantor kecamatan sebrang ulu II Palembang. Metode data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data kuantitatif dan sumber data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini  adalah uji asumsi klasik yang terdiri dari uji normalitas, uji multikolineraritas dan uji heteroskedasitas. Uji hipotesis yang digunakan dalam penelitian ini adalah uji t. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kondisi kerja berpengaruh terhadap penampilan staf di kantor kecamatan Sebrang Ulu II.