Hasanuddin, H., Surati, S. and Ramly, A. T. (2020) “Pengaruh Budaya Organisasi, Kompensasi, Dan lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dengan Kepuasaan Kerja Sebagai Variabel Intervening (Kantor Bappeda Kabupaten Bima NTB)”, Jurnal Manajemen, 11(2), pp. 253–260. doi: 10.32832/jm-uika.v11i2.3365.